SPOC – Vers un leadership positif

conscient, incarné, inspirant

Le leadership doit se réinventer pour répondre aux défis du XXIe siècle. Nous croyons en la nécessité de faire émerger un nouveau type de leadership que l’on peut qualifier de « positif », au service du Bien Commun. Bonne nouvelle : il peut s’acquérir et potentiellement s’incarner en chacun d’entre nous.

Quelles sont les caractéristiques du leadership positif et comment l’exprimer dans nos organisations ?

Au cours de ce SPOC créé par Engage et Learn Assembly, les participants découvrent à la fois les fondements théoriques du leadership ainsi que les pièges à éviter pour dépasser une posture purement managériale. Ils établissent les attributs incontournables du leadership pour notre siècle et travaillent tout au long de la formation à modéliser et exprimer leur propre style de leadership. Grâce aux enseignements et au travail individuel, les participants aboutissent à une clarification de leur vision et à l’identification d’actions concrètes à mettre en place dans leur propre contexte professionnel.

Objectifs pédagogiques

>  Comprendre les fondements théoriques d’un leadership positif

>  Définir et clarifier sa vision

>  Modéliser son propre leadership

>  Acquérir de nouvelles méthodes et pratiques managériales pour incarner ce leadership au quotidien

> Gagner en aisance oratoire pour mieux fédérer

Impact

Développer une vision macro et une incarnation micro du leadership positif dans son contexte professionnel pour mieux piloter ses équipes.

Programme du parcours

MODULE 1 : J’EXPLORE MA MOTIVATION – Jérôme Cohen

MODULE 2 : DEVENIR LEADER – Fabrice Cavarretta

MODULE 3 : L’EXPÉRIENCE D’UN GUIDE DE HAUTE MONTAGNE – Michel Frisque

MODULE 4 : QUEL LEADERSHIP POUR LE 21ÈME SIÈCLE – Jérôme Cohen

MODULE 5 : LEADERSHIP ET BIEN COMMUN – Pierre-Etienne Franc

MODULE 6 : JE FORMULE MA VISION – Jérôme Cohen

MODULE 7 : LE LEADER COMME ÉMANCIPATEUR – François Pinon

MODULE 8 : L’INTELLIGENCE COLLECTIVE AU COEUR DU LEADERSHIP – Chloé Grabli

MODULE 9 : J’INCARNE MON PROPRE STYLE DE LEADERSHIP– Jérôme Cohen

MODULE 10 : VERS UNE POSTURE D’APPRENTISSAGE PERMANENTE – Florence Rizzo

Intervenants

Fabrice Cavarretta

Fabrice Cavarretta

Professeur de leadership et d’entrepreneuriat à l’ESSEC
Jérôme Cohen

Jérôme Cohen

Président - fondateur d’ENGAGE
Pierre-Etienne Franc

Pierre-Etienne Franc

Vice-Président du groupe Air Liquide, Activités Hydrogène Energie
Michel Frisque

Michel Frisque

Dirigeant et Guide de haute montagne
Chloé grabli

Chloé Grabli

Formatrice en Intelligence - Mensch Collective
Florence Rizzo

Florence Rizzo

Co-fondatrice de SynLab
François Pinon

François Pinon

Directeur juridique du groupe AccorHotels

Cibles

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C’EST POUR VOUS :

>Manager

>Dirigeant

> Entrepreneur dans des organisations privées ou publiques

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CE QUI VOUS ATTEND :

> Un parcours pédagogique d’une durée de 6 semaines à suivre selon votre rythme et vos disponibilités

> Des vidéos pédagogiques synthétiques posant les fondements théoriques

> Des retours d’expériences et décryptages de leaders

> Un outil de construction de son propre leadership permettant de d’ancrer les acquis dans votre réalité professionnelle

> Des ressources pédagogiques pour aller plus loin

> Une communauté pour poser vos questions et interagir

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POURQUOI VOUS INSCRIRE ?

Pour remettre du sens dans vos responsabilités en creusant et formulant votre vision

> Pour apprendre des méthodes concrètes permettant d’incarner votre leadership au quotidien

> Pour comprendre comment favoriser l’émergence d’un leadership comme culture et principe de management dans votre organisation

Modalités pédagogiques

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Format Intra-entreprise

Prix sur devis

Tarifs dégressifs en fonction du volume d’apprenants.  

Parcours multi-plateforme intégrable sur votre plateforme LMS et personnalisable en fonction de vos enjeux, de votre secteur et de votre maturité.

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Format Inter-entreprise

249€ HT (299€ TTC)

Tarifs dégressifs en fonction du volume d’apprenants.  

Parcours multi-plateforme intégrable sur votre plateforme LMS et personnalisable en fonction de vos enjeux, de votre secteur et de votre maturité.